¿ES TU ORGANIZACIÓN TAN RESILIENTE COMO CREES?

Las consecuencias de la pandemia, como los modelos de trabajo híbridos, los cierres de empresas y el debilitamiento de las cadenas de suministro, han obligado a realizar cambios. Al mismo tiempo, los conflictos mundiales y las crisis climáticas han provocado incertidumbre económica y amenazas a los recursos naturales, complicando aún más las nuevas formas de trabajar.

El tiempo ha demostrado que las organizaciones están afrontando estas situaciones a medida que van surgiendo, algunas con más éxito que otras. Pero la gran pregunta es: ¿ha llegado el momento de comprometer más decididamente el talento y el dinero para infundir las múltiples facetas de la resiliencia en el ADN de nuestras organizaciones? La investigación patrocinada por Iron Mountain y realizada por Economist Impact responde con un rotundo "sí".

Lee las principales conclusiones de la encuesta y comprueba si estás de acuerdo con los más de 600 ejecutivos sobre los componentes clave de la resiliencia de las organizaciones.